Четверг, 21 января

«Основной результат программы наставничества — создание новых жизнеспособных малых предприятий»

В Мордовии растет производительность труда

В рамках нацпроекта «Производительность труда и поддержка занятости» предполагается к 2024 году обеспечить темпы роста производительности труда на средних и крупных предприятиях несырьевых отраслей экономики не ниже 5 % в год. На сегодняшний день в Мордовии реализуется адресная поддержка повышения эффективности работы предприятий со стороны федерального центра компетенций в сфере производительности труда. Подробности — в материале Анны Новиковой.

Фото: Столица С

С 2019 года в республике специалисты Федерального центра компетенций работают на 10 промышленных предприятиях: «Сарансккабель-Оптика», «Биохимик», «Рузхиммаш», «Резинотехника», Кадошкинский электротехнический завод, «Медоборудование», «Эпромет», Саранский приборостроительный завод, ЛАТО, «Лидер-Компаунд». В 2020-м эксперты реализовали проект еще на четырех предприятиях региона. В шестую и седьмую волну реализации проекта уже включены «Мордовагромаш» и «Мордовцемент». Активное участие в программе принимают руководители организаций, понимающие, что бережливое производство станет конкурентным преимуществом предприятия в перспективе. Они хотят выстроить новую производственную культуру, где работа каждого сотрудника максимально эффективна. В национальном проекте также есть инструменты финансовой поддержки от Фонда развития промышленности — заем под 1 % для модернизации производства, для получения которого необходима обязательная оценка производственной системы предприятия и выдачи заключения со стороны Центра.

В рамках реализации регионального проекта «Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях» в марте был осуществлен запуск в эксплуатацию фабрики процессов на базе МГУ имени Огарева. Это учебная производственная площадка, на которой участники получают практический опыт применения инструментов бережливого производства, а также изучают, как улучшения влияют на операционные и экономические показатели деятельности предприятия. Это уникальная возможность вживую увидеть, как работают инструменты бережливого производства не только для производственных, но и для офисных процессов.

В ходе обучения перед командой ставится задача, которая встречается на реальном производстве или в организации. Участники группы получают знания в виде коротких тренингов и тут же применяют их на практике. Главная задача — сработать в команде и грамотно построить производственный или офисный процесс, сделать его комфортным и избежать возможных потерь времени, денег, сырья, ресурсов. Готового ответа не существует — каждая группа приходит к своему собственному решению. Длится тренинг один рабочий день. Контролируют процесс сотрудники регионального центра компетенций в сфере производительности труда и преподаватели Мордовского госуниверситета, которые прошли специальное обучение.

Реклама

В конце октября директор союза «Торгово-промышленная палата РМ» Юрий Левашкин провел заседание общественного совета проекта «Локомотивы роста». «С начала 2020 года реализуется программа для представителей малого бизнеса республики, в рамках которой за участвующими в мероприятиях предпринимателями закреплены опытные наставники, — сказал Левашкин. — Основной результат программы наставничества — создание новых жизнеспособных малых предприятий, привлечение энергичной и талантливой молодежи в бизнес, создание новых рабочих мест, эффективная и результативная передача полезного опыта зрелых предпринимателей молодым. Мы продолжим реализацию программы «Наставничество» для представителей малого бизнеса и будем проводить тренинги управления компетенциями».

В 2020 году предполагалось организовать переобучение, повышение квалификации не менее 310 сотрудников предприятий. На эти цели было предусмотрено 20,9 миллиона рублей. Однако план перевыполнен — Министерством социальной защиты, труда и занятости населения РМ подписаны соглашения о предоставлении субсидий на возмещение затрат по переобучению, повышению квалификации работников с 16 предприятиями республики на обучение 647 человек. Средняя стоимость обучения составила 26,1 тысячи рублей.

В прошлом году проведена модернизация центра занятости населения в Краснослободском районе, включающая текущий ремонт зданий и помещений, обновление IT-инфраструктуры. Основными показателями реализации проекта станут повышение уровня востребованности и удовлетворенности гражданами и работодателями качеством оказываемых государственных услуг — в 2020 году не менее 65 %, к 2024 году — не менее 90 %.

Важнейшей отраслью экономики региона является машиностроение. «Оно определяет индустриальный облик Мордовии и вместе со смежными отраслями дает более половины валового регионального продукта, — заявил премьер-министр РМ Владимир Сушков. — Индекс промышленного производства в республике составил 103,7 %, а по промышленному блоку рост объемов производства в сопоставимых ценах — 117 %. Заводы не только справились с вызовами пандемии, но и активно работают на будущее, реализуют перспективные инвестиционные проекты.

Не менее важным является и топливно-энергетический комплекс. «Это кровеносная система экономики — служит базовой основной развития страны и ее регионов, — сказал спикер Госсобрания РМ Владимир Чибиркин. — Работа в этой системе требует большой самоотдачи и высокого уровня профессиональных знаний. В полной мере этим качествам отвечают коллективы нефтегазовых компаний, что играют весомую роль в повышении уровня жизни граждан».

«Увеличение производительности труда и развитие экономики являются главными условиями для повышения уровня жизни в России, — говорил Президент РФ Владимир Путин в 2019-м. — Вообще генеральный способ решения проблемы — это повышение производительности труда, развитие экономики и на этой базе увеличение текущего уровня жизни граждан. Все остальное — это сопровождающие вещи. Россиянам действительно стало тяжелее жить, поскольку несколько лет назад страна столкнулась с несколькими шоками, подорвавшими ситуацию на отечественном рынке и отрицательно сказавшимися на социальной сфере. Если исходить из того, что главное, что мы должны сделать разными способами в ходе реализации нацпроектов, — добиться повышения производительности труда и на этой базе решать вопросы, связанные с благосостоянием людей, то, конечно, одна из ключевых проблем — это рост производительности труда… Действительно, реальные доходы граждан сокращались в течение нескольких лет. Самый большой спад был в 2016 году. Сейчас постепенно доходы стали восстанавливаться».

В 2020 году пресс-конференция прошла в онлайн-режиме. Корреспондент из Магадана попросила дать определение уходящему году. «Это как погода, есть и плюсы, и минусы, — сказал Путин. — Конечно, этот год связан с проблемой — пандемия. Но эта проблема не только у нас. Пандемия наложила отпечаток. Было сокращение рабочих мест, падение доходов населения. Проблем море, и оно расплескалось по всему миру. Но мы встретились с этими проблемами даже лучше, чем в других странах. Цифры наводят тоску. Но падение ВВП — 3,6 %. Это меньше, чем в США и странах Европы. У нас промышленное производство подсело под 3 %. Но есть и позитив. Рост обрабатывающей промышленности — 1,1 %. Производство сельского хозяйства в хорошей зоне — рост 1,8 %. Банковский сектор в удовлетворительном состоянии. Это говорит об устойчивости финансовой системы. Прошу граждан не сердиться, если их ощущения не совпадают с этими цифрами, но мы ориентируемся на среднее значение — реальная зарплата в конце года подрастет на 1,5 %. Но падение реальных доходов — 3 %. Все, что мы делаем, связано напрямую с поддержанием рабочих мест. У нас государственный долг снизился на 10 миллиардов. Фонд национального состояния — 13,5 триллиона рублей. 70 % российского бюджета уже формируется не за счет нефтегазовой промышленности. Мы достойно отметили День Победы, и Парад Победы состоялся. Но самое главное — мы подтвердили наше единение при угрозе. Низкий поклон медикам, волонтерам».

Комментарии
Закрыть
Реклама
Закрыть